Entrevista para uma posição de analista de receita
Um analista de receita ocupa uma posição essencial em qualquer empresa. Esse profissional de finanças ajuda a empresa a crescer e maximizar sua receita. O analista alerta a empresa sobre questões e problemas relacionados à contabilidade, finanças e procedimentos comerciais. Eles servem como um ponto de contato dentro de uma empresa, comunicando informações aos colegas da equipe de política de receita, bem como aos de outros departamentos.
Principais vantagens
- Esteja pronto para listar os programas de software que você já conhece.
- Esteja preparado para explicar como você trabalhará e fará uma apresentação para a alta administração.
- Considere seu trabalho anterior com colegas e como você colaborou com eles com sucesso.
Esses profissionais trabalham em estreita colaboração com outros membros da equipe para colaborar nas políticas e sistemas de receita, para avaliar esses sistemas e aprimorá-los conforme necessário.
Regularmente, os analistas de receita revisam as transações financeiras, práticas comerciais e contratos de vendas. Eles oferecem orientação e sugestões para melhorar o crescimento, identificar riscos de receita e desenvolver e implementar planos de controle de risco de receita. Eles acompanham monitorando esses planos para determinar sua eficácia e ajustá-los e modificá-los conforme necessário.
Os analistas de receita também costumam preparar relatórios de receita anuais e trimestrais e documentação de todos os acordos financeiros da empresa.
Você será testado sobre suas habilidades com Microsoft Excel, Account Edge, Oracle Financials, Microsoft Dynamics GP e / ou NetSuite Financials.
A maioria das empresas exige que um analista de receita tenha pelo menos um diploma de bacharel em contabilidade ou finanças e experiência em contabilidade, análise financeira, monitoramento e auditoria. Os candidatos também devem ter conhecimento em software de reconhecimento de receita e operações de negócios e devem estar familiarizados com softwares como Oracle Financials, aplicativos de mineração de dados e Microsoft Excel.
Uma empresa também pode exigir que o candidato seja um Contador Público Certificado (CPA).
As perguntas que um potencial analista de receita enfrenta cobrirão o conhecimento técnico, bem como as habilidades pessoais.
Que software você usa?
É provável que o entrevistador pergunte com quais programas de software você está familiarizado e que já usou. Mencione apenas os programas que você realmente usou e com os quais se sente confortável.
Os grandes nomes
Alguns dos programas de software mais comumente usados incluem Microsoft Excel, Account Edge, Oracle Financials, Microsoft Dynamics GP e NetSuite Financials.
Se você ainda não usou nenhum desses programas, familiarize-se com eles antes da entrevista. Eles são usados para gerar dados financeiros precisos e criar relatórios que podem ser apresentados a membros seniores da equipe.
Como você apresentaria seus dados?
Os analistas de receita são responsáveis por compilar dados e elaborar relatórios e devem ser adeptos da apresentação das informações para funcionários de nível superior e executivos.
Durante uma entrevista para este cargo, o entrevistador pode perguntar: “Como você apresentaria seus dados e relatórios aos executivos e superiores?” O entrevistador está perguntando como você estruturaria e reuniria suas informações em um relatório que seria adequado para apresentação à equipe executiva.
Habilidades de apresentação necessárias
Explique sua familiaridade com software de contabilidade e vários outros programas que podem ser usados para compilar o relatório de forma concisa e atraente. Mostre ao entrevistador que você se sente confortável em interagir e trabalhar com funcionários de alto escalão.
Explique em detalhes como você estruturaria o relatório e o apresentaria pessoalmente aos membros seniores da equipe. Certifique-se de enfatizar sua diligência na verificação de dados e sua confiança na precisão de seus relatórios.
Você trabalha bem com outras pessoas?
Dependendo de seu status na empresa, é provável que os analistas de receita supervisionem alguns funcionários e trabalhem com funcionários mais graduados. É provável que o entrevistador lhe pergunte sobre suas habilidades interpessoais e se você trabalha bem com outras pessoas.
Esta é a oportunidade perfeita para descrever casos no passado em que você trabalhou com alguns funcionários e também liderou outros. Explique como você interagiu com aqueles que estão acima de você.
O entrevistador precisa ver se você é capaz e se sente confortável trabalhando com pessoas que ocupam posições mais altas do que as suas. Explique com que habilidade você colabora com os subordinados.
O entrevistador quer saber se você é capaz de trabalhar com esses membros da equipe e como irá incentivá-los e motivá-los enquanto os mantém concentrados nas tarefas e no caminho certo para cumprir os objetivos da empresa.