Diretor-executivo
O que é um Diretor Executivo?
Um diretor executivo é o diretor operacional sênior ou gerente de uma organização ou corporação, geralmente em uma organização sem fins lucrativos. Suas funções são semelhantes às de um diretor executivo (CEO) de uma empresa com fins lucrativos. O diretor executivo é responsável pelo planejamento estratégico, trabalhando com o conselho de administração (B de D) e operando dentro de um orçamento.
Principais vantagens
- Um diretor executivo é o diretor operacional sênior ou gerente de uma organização ou corporação, geralmente em uma organização sem fins lucrativos.
- Semelhante em muitos aspectos ao papel do CEO em uma corporação com fins lucrativos, os diretores executivos são responsáveis por dirigir a organização e gerenciar suas operações.
- Por causa das regras do IRS para o status de organização sem fins lucrativos, os diretores executivos geralmente recebem uma remuneração total mais baixa do que a de um CEO.
Compreendendo um Diretor Executivo
Os diretores executivos reportam-se diretamente ao conselho e são responsáveis pela execução das decisões do conselho. Embora um diretor executivo também esteja envolvido na gestão diária da organização, essas funções podem ser compartilhadas com um diretor de operações (COO).
Os diretores executivos de organizações sem fins lucrativos (NPOs) geralmente estão envolvidos nos esforços de arrecadação de fundos, bem como na promoção da organização, a fim de aumentar a conscientização pública e aumentar o número de membros.
O B de D pode nomear um diretor executivo e, em alguns casos, o voto deve ser aprovado por uma porcentagem especificada dos membros. A maioria dos diretores executivos é paga; no entanto, para NPOs muito pequenos, o cargo pode ser apenas voluntário.
Organizações sem fins lucrativos (NPOs)
Uma NPO é uma empresa que obteve o status de isenção de impostos do Internal Revenue Service (IRS) porque promove uma causa social e fornece um benefício público. As doações feitas a um NPO são normalmente dedutíveis de impostos para indivíduos e empresas que as fazem, e a própria organização sem fins lucrativos não paga imposto sobre as doações recebidas ou sobre qualquer outro dinheiro ganho por meio de atividades de arrecadação de fundos. As organizações sem fins lucrativos às vezes são chamadas de organizações 501 (c) (3) com base na seção do código tributário que lhes permite operar.
A designação de organização sem fins lucrativos e o status de isenção de impostos são concedidos apenas a organizações que promovam causas ou propósitos religiosos, científicos, de caridade, educacionais, literários, de segurança pública ou de prevenção à crueldade. Exemplos comuns de NPOs incluem hospitais comunitários, universidades públicas, instituições de caridade nacionais ou regionais, bibliotecas locais, igrejas e fundações.
As organizações sem fins lucrativos estão autorizadas a fornecer ativos ou renda a indivíduos apenas como uma compensação justa por seus serviços. Na verdade, a organização deve declarar explicitamente em seus documentos de organização que não será usada para ganho ou benefício pessoal de seus fundadores, funcionários, apoiadores, parentes ou associados. Como resultado, os diretores executivos de organizações sem fins lucrativos têm salários que são, em média, muito menores do que os CEOs corporativos.