22 Junho 2021 15:48

Batismo de fogo

O que significa o batismo de fogo?

Batismo de fogo é uma frase comumente usada para descrever uma pessoa ou funcionário que está aprendendo algo da maneira mais difícil por meio de um desafio ou dificuldade. Em muitos casos, quem começa um novo emprego deve passar por um batismo de fogo, o que significa que deve lidar imediatamente com uma ou mais situações difíceis. Ninguém está imune ao batismo de fogo, o que significa que novos e antigos funcionários, membros da equipe de gestão de uma empresa e outros podem experimentá-lo. A frase, que tem suas raízes na Bíblia, teve origem na Europa.

Principais vantagens

  • O batismo de fogo geralmente descreve uma pessoa ou funcionário que está aprendendo algo da maneira mais difícil por meio de um desafio ou dificuldade.
  • Enraizada na Bíblia, a frase teve origem na Europa.
  • Os funcionários da Nw costumam ser treinados por meio de batismos de fogo porque precisam lidar com situações complicadas da vida real mais cedo ou mais tarde.

Compreendendo o Batismo de Fogo

Como mencionado acima, a frase batismo de fogo está enraizada em Mateus 3:11 da Bíblia. A seguinte passagem é da Nova Versão Padrão Revisada da Bíblia: “Eu te batizo com água para o arrependimento, mas aquele que é mais poderoso do que eu vem depois de mim; não sou digno de carregar suas sandálias. Ele vai batizar você com o Espírito Santo e fogo. “

A frase foi originalmente sinônimo de uma provação pessoal pela qual alguém passou. Nas referências bíblicas e cristãs, o batismo de fogo também é usado para descrever o martírio de um indivíduo. Com o passar do tempo, a frase foi usada para descrever a primeira vez de um soldado na guerra, com a batalha representando o batismo do soldado. Na maioria dos casos, o batismo de fogo ainda é usado como referência em tempos de guerra.

O batismo de fogo também foi adotado pelo mundo do trabalho moderno – principalmente na Europa. Um batismo de fogo pode se referir à força, inteligência e raciocínio rápido de um funcionário para superar uma situação – seja deliberada ou por acaso. Às vezes, é considerada uma boa maneira de treinar rapidamente um novo funcionário. O raciocínio é que eles terão que lidar com situações complicadas da vida real mais cedo ou mais tarde. Por exemplo, os uniformizados – policiais, bombeiros e militares – podem ser jogados no fogo para se aclimatarem rapidamente às duras demandas de seus empregos. Depois que esse batismo ou teste for concluído, esses obreiros devem ser capazes de desempenhar suas funções com eficácia, porque já demonstraram sua força mental, física e emocional para sobreviver ao desafio inicial.



Se um funcionário for aprovado no batismo de fogo, ele deve ser capaz de lidar com qualquer outra situação que surgir no trabalho.

Exemplos de batismo de fogo

A frase batismo de fogo pode ser usada para descrever inúmeras situações. Por exemplo, um novo negociante pode descobrir que o mercado está se movendo violentamente e muitas vezes contra ele. Eles sobrevivem ao batismo de fogo se puderem executar com sucesso suas negociações com o mínimo ou nenhuma perda, independentemente de como o mercado se move.

Da mesma forma, o diretor executivo (CEO) de uma grande empresa pode repentinamente enfrentar seu próprio batismo de fogo quando uma crise de relações públicas (RP) acontece. Isso pode ocorrer porque a empresa abusou fisicamente de um cliente em vídeo ou por causa de um problema com a linha de produtos da empresa. Em 2009, Michael McCain, CEO da empresa canadense de carnes Maple Leaf Foods, enfrentou uma série de problemas depois que os cortes de frio da empresa foram associados a um surto nacional de listeriose que causou 22 mortes. McCain emitiu um pedido de desculpas e ampliou o recall do produto.

Aqui estão algumas outras situações em que alguém pode ter que se submeter a um batismo de fogo:

  • Um novo estagiário de hospital está programado para trabalhar um turno de 48 horas na sala de emergência
  • Um escritor transferido para a mesa de Washington DC é convidado a cobrir um escândalo da Casa Branca e entregar a história ao editor-chefe às 5 da manhã do dia seguinte