Renda de gorjeta
DEFINIÇÃO de renda de gorjeta
Muitos prestadores de serviços – garçons, cabeleireiros, motoristas de táxi e funcionários de hotéis – dependem fortemente da receita das gorjetas porque esses tipos de empregos geralmente pagam um salário mínimo.
QUEBRANDO A RENDA DE Gorjetas
Independentemente de alguém deixar dinheiro, um cartão-presente, passes de cinema, etc., a receita da gorjeta é considerada receita e está sujeita a impostos federais e estaduais. Além disso, não importa se uma gorjeta vai diretamente para uma pessoa ou para um pote de gorjetas e é dividida entre os colegas de trabalho, ela ainda precisará ser declarada como receita de seus impostos.
O Departamento do Trabalho dos EUAconsidera uma pessoa que recebe regularmente mais de US $ 30 por mês em gorjetas como um funcionário que recebe gorjeta. A maneira mais fácil de manter o controle é mantendo um registro e relatando dicas ao seu empregador. Você deve preencher o Formulário 4070 – Relatório de dicas do funcionário para o empregador – ou algo semelhante. Isto é devido sobre o 10º dia do mês seguinte para dicas recebidas no anterior. Gorjetas mensais abaixo de $ 20 no total não precisam ser reivindicadas.
O relatório deve ser assinado pelo colaborador e conter nome, endereço e CPF;o mês ou período que cobre e o total de gorjetas recebidas.
Empregadores e renda de gorjeta
Os empregadores também são obrigados a cumprir os requisitos federais com relação às gorjetas recebidas por todos os funcionários. Eles devem coletar imposto de renda, imposto de previdência social e imposto de Medicare em todas as dicas. A receita total de gorjetas relatada pelos funcionários em qualquer mês deve ser igual a no mínimo 8% das receitas totais do empregador durante o período.
Funcionários que recebem gorjetas trabalham basicamente no sistema de honra. Eles devem relatar todas as dicas, mas nem sempre é o caso. Os empregadores têm muitas responsabilidades, além de seguir os regulamentos federais.
O IRS lista as seguintes tarefas de dicas para empregadores em seu site:
- Educar e treinar todos os funcionários sobre métodos de relatórios adequados para obter dicas.
- Coleta de relatórios de dicas de cada funcionário pelo menos uma vez por mês.
- Pagar FICA e imposto de renda estadual sobre a renda fornecida pelo funcionário.
- Preencher o Formulário 8027 do IRS se o seu restaurante aceitar gorjetas regularmente e empregar mais de 10 funcionários.
- Solicitando o crédito de imposto FICA Tip no Formulário 8846 do IRS, se desejado.
- Garantir que o relatório de gorjetas para todos os funcionários atenda ao limite mínimo federal de 8 por cento das receitas brutas.
- Verificar a precisão dos relatórios com qualquer funcionário que não atenda ao limite mínimo e solicitar uma exceção especial com o IRS.
Algumas empresas, como restaurantes, presumem que os funcionários receberão gorjetas e, portanto, oferecerão um salário por hora menor. Se um indivíduo recebe gorjetas sobre uma determinada quantia durante um mês, isso deve ser informado ao empregador e ao governo, uma vez que os impostos não foram retidos como são para a renda normal.